Employee & Labor Relations
Employee & 劳动关系部负责支持校园社区的发展 保持积极和相互尊重的工作关系.
员工关系组
Julie Paisant
Sr. 人力资源总监，保留，员工关系 & 告密者管理员
julie.paisant@philboardport.com
(408) 924-2255
Stacey Elsibai
员工关系经理 & 第九条副协调员
stacey.elsibai@philboardport.com
(408) 924-2142
Sandy Thang
Sr. 员工关系分析师 & Equal Opportunity
sandy.thang@philboardport.com
(408) 924-2259
Tim Dyer
员工关系分析师 & Equal Opportunity
timothy.dyer@philboardport.com
(408) 924-3163
Stephanie Mejarito
员工关系分析师 & Equal Opportunity
stephanie.mejarito@philboardport.com
(408) 924-3214
Alfredo Coria
Investigator
alfredo.coria@philboardport.com
(408) 924-2251
Union Release Time
作为集体谈判单位成员的大学雇员可以要求释放 time.
释放时间是指脱离正常工作职责/工作时间进行议价的单位 business. 员工和管理者应该考虑部门的运作需要 当请求或批准释放时间时.
在批准工会释放时间之前，需要管理层的批准. Release 时间申请可通过电子邮件提交至 员工与劳动关系.
Contact Employee Relations 有问题吗?.
Grievances
Definition
员工对违规、误用或曲解的指控; 集体谈判协议的特定条款.
申诉程序
有一个确定是否发生合同违约的程序. See your 集体谈判协议 你的谈判单位的程序.
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